Feedback

Hilfreiches Feedback zu geben und annehmen zu können, ist für deinen beruflichen Erfolg entscheidend. In unserem Wissens-Hub findest du alles, was du für den Aufbau einer Feedbackkultur in deinem Team benötigst.

Grundlagen des Feedbacks

Auf dem Weg zur Feedbackkultur in deinem Team ist es entscheidend, dass zunächst die Grundlagen sitzen. Routinemässig und offen präzises, hilfreiches Feedback auszutauschen ist die Basis für eine effektive Zusammenarbeit im Team.

Feedback geben als Vorgesetze:r

Hilfreiches Feedback ist eines der effektivsten Führungsinstrumente. Gekonnt eingesetzt kannst du damit die Leistung und Zufriedenheit deiner Mitarbeitenden positiv beeinflussen.

Vom Feedback zur Feedbackkultur

Mit den Feedback-Grundlagen und dem Feedback für Mitarbeitende ist nun der Weg frei für eine ganzheitlichen Feedbackkultur. In dieser geben und erhalten jegliche Mitarbeitende über alle Hierarchiestufen hinweg offenes Feedback und entwickeln sich fachlich und persönlich konstant weiter.