Teamzusammenhalt

Herrscht in eurem Team ein Klima von Anerkennung und Wertschätzung? Könnt ihr konstruktiv mit Konflikten umgehen und fühlt ihr euch sicher, über schwierige Themen zu sprechen? Verfügt ihr über ausreichende physische, emotionale und psychische Ressourcen für die Erledigung eurer Arbeit?

Für einen guten Teamzusammenhalt ist Vertrauen unerlässlich. Schafft Transparenz, indem ihr euch mit den Perspektiven aller Teammitglieder auseinandersetzt und diskutiert eure Sichtweisen.

Hier findet ihr einige Instrumente, die euch helfen, das Arbeitsklima in eurem Team zu verbessern.

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Ziele, Rollen und Verantwortlichkeiten

Wünscht ihr euch mehr Flexibilität und Autonomie bei der Definition von Aufgaben und Zielen? Werden übergeordnete Ziele angemessen kommuniziert? Seid ihr mit den Werten und dem eingeschlagenen Weg einverstanden oder herrscht Verwirrung im Team?

Indem ihr klare Ziele, Rollen, Aufgaben und Verantwortlichkeiten festlegt, schafft ihr eine solide Grundlage für ein engagiertes Team und hervorragende Leistungen.

Diese Instrumente machen es leicht Ziele, Rollen und Verantwortlichkeiten in eurem Team zu definieren.

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Zusammenarbeit

Arbeitet euer Team gut zusammen? Tauscht ihr euch regelmässig mit euren Kolleg:innen aus? Sind die Rollen aller Teammitglieder klar? Ermöglicht die aktuelle Feedback- und Fehlerkultur ein konstruktives Arbeiten und schnelle Lösungen für aufkommende Probleme?

Bei der Zusammenarbeit gibt es häufig kleine und grosse Hindernisse. Wenn die Verantwortlichkeiten nicht klar sind, kommt es oft zu Unzuverlässigkeiten. Eine Grundvoraussetzung ist eine solide Organisation im eigenen Team. Hinterfragt eure Rollen und Prozesse regelmässig und findet heraus, wo sich euer Team noch verbessern kann.

Hier findet ihr Tools zur Verbesserung der Teamzusammenarbeit.

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Tools & Prozesse

Wie gefallen euch die Instrumente und Prozesse, mit denen ihr täglich arbeitet? Zu viele Tools können unnötig viel Zeit kosten, wie auch komplexe Prozesse. Gibt es vielleicht Potenzial zur Vereinfachung? Habt ihr technische Probleme?

Bewertet und analysiert mögliche Verbesserungen und diskutiert diese im Team. Oder lasst euch von anderen Teams inspirieren, die mit ihren Tools und Prozessen effizient arbeiten.

Diese Massnahmen helfen euch dabei, wenn ihr eure Tools, Prozesse oder beides gemeinsam verbessern wollt.

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Arbeitsumfeld

Gibt es Dinge an eurem Arbeitsplatz, mit denen ihr nicht zufrieden seid? Die individuellen Bedürfnisse und Vorlieben sind bei jedem ein wenig anders. Vielleicht ist es zu laut, es gibt zu wenig Licht, oder ihr habt unbequemen Stühle?

Oft ist es einfach, kleine konkrete Änderungen um. Bei grundlegenderen Aspekte wie Räumlichkeiten oder Möbeln ist es auch hilfreich, interne oder externe Fachleute zu Rate ziehen.

Wir haben ein paar Massnahmen für euch ausgewählt, mit denen ihr euer Arbeitsumfeld verbessern könnt.

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